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Espace carrières

Pour vous, nous ne voyons pas seulement grand, nous voyons loin ! Rejoignez-nous !

Faites passer votre carrière en 4 dimensions

Qu’ils soient en début de carrière ou en recherche d’un nouveau souffle et de nouveaux challenges, nous portons l’ambition de nos collaborateurs pour leur permettre de donner le meilleur d’eux-mêmes et avoir la carrière qu’ils méritent !

Une autre dimension technologique

Nous accompagnons nos collaborateurs dans le développement de leurs compétences technologiques en leur apportant un environnement aussi motivant qu’innovant grâce à :

  • Des missions longues à fort enjeu technologique
  • Des projets innovants à valeur ajoutée dans un environnement Grand Compte
  • Des formations régulières sur les méthodes de travail (Agile : Scrum & Safe) et les dernières technologies (approche CI/CD, automatisation, DevSecOps, IA, Big data, etc.)

Une autre dimension métier

Le terrain de jeu d’ITS Group est vaste ! Les 6 pôles d’expertises du groupe nous permettent de couvrir l’ensemble des métiers des ITOps et nous vous permettons d’en profiter !

Nous favorisons la mobilité interne, l’évolution vers de nouveaux postes et des fonctions managériales et veillons à apporter à nos collaborateurs une grande diversité de missions, de projets et de clients.

Une autre dimension géographique

Vous êtes mobile ou vous avez un projet d’installation dans une autre région ? Vous pouvez bénéficier de notre présence nationale pour changer de région !

Nous sommes présents sur l’ensemble du territoire français et en Europe avec 7 implantations en France et 2 à l’étranger (Belgique et Suisse).

Notre excellente connaissance de l’écosystème de chaque région facilite l’intégration de nos collaborateurs et de leurs proches.

    Une autre dimension salariale

    Nombre de collaborateurs, une fois entrés dans une ESN, voit leur rémunération stagner malgré les belles promesses des RH… Chez ITS Group, nous pensons qu’une ESN est une entreprise comme une autre qui doit fidéliser ses collaborateurs et faire évoluer leur salaire.

    En outre, nous avons mis en place une politique de cooptation très intéressante avec une prime allant jusqu’à 2000 euros pour une cooptation réussie.

    Rejoignez-nous !

    Pour vous, nous ne voyons pas seulement grand, nous voyons loin !

    Un processus de recrutement simple, rapide et efficace


    Réception et traitement de votre candidature par nos chargés de recrutement


    Un chargé de recrutement vous contacte pour planifier un entretien


    Entretien en interne avec un chargé de recrutement et un responsable technique


    Embauche sur profil ou entretien client pour une embauche sur mission

    Une politique de formation dynamique

    ITS Group développe vos compétences et votre employabilité

    ITS Group, c’est aussi …

    Des évènements

     Quiz, challenges, Mud Day, courses solidaires …

    Des communautés

     Des communautés d’experts pour favoriser le partage d’expériences

    Des afterworks

     Des évènements conviviaux et réguliers tout au long de l’année

    Une RSE engagée

     Des engagements responsables, sociales et solidaires

    Revivez en images une année passée au sein d’un groupe en mouvement !